Maîtriser la gestion de projet avec l'approche 5P

La gestion consiste à rassembler des personnes pour atteindre des objectifs souhaités et des finalités avec l'utilisation la plus efficace et la plus efficiente des ressources disponibles et avec l'aide d’outils de gestion de problèmes de gestion de projet. Dans ce contexte, comprendre la méthode 5P est crucial. Alors, quels sont les outils utilisés pour la gestion de projet ?

Planifier, organiser, doter en personnel, diriger, gérer une organisation ou atteindre un but sont tous des tâches de gestion.

La gestion n'est pas une question de fonction mais d'atteinte des objectifs d'entreprise et de création de valeur par la méthode 5P. Continuez à lire pour en savoir plus.

Le modèle de qualité de service des 5P de Phillip Forrest et l'approche peuvent identifier tous les éléments ayant un impact sur la qualité du service. Ce modèle est appliqué depuis plus de trois décennies pour aider les gestionnaires à apprendre et à comprendre des domaines cruciaux tels que la performance et l'analyse des problèmes.

L'approche 5P

L'approche 5P de la gestion offre un cadre aux gestionnaires pour prendre d'excellentes décisions et développer un processus qui génère de la valeur pour les actionnaires. D'autre part, la stratégie de gestion traditionnelle se concentre sur les fonctions de gestion pour atteindre les objectifs de l'organisation.

L'environnement évolue rapidement dans l'économie mondiale d'aujourd'hui, où la compétitivité est basée sur l'information. Les employés, les fournisseurs et les actionnaires ont aujourd'hui plus de connaissances et d'informations que jamais, nécessitant le développement d'un cadre permettant aux gestionnaires de prendre des décisions créatrices de valeur. Ils peuvent s'intégrer à vos préférences et paramètres.

Les constituants du modèle 5P sont : 1) Plan, 2) Processus, 3) Personnel, 4) Possessions et 5) Profits.

1.   Plan

Il est généralement préférable pour les entreprises d'avoir un plan d'action établi bien avant le temps pour se préparer à toute circonstance interne ou externe imprévue. Une stratégie bien pensée est un plan pour faire face à de telles circonstances. Une stratégie doit être créée en gardant à l'esprit une perspective à long terme et future, et son exécution et son progrès doivent être étroitement surveillés.

Un plan solide peut aider l'entreprise à atteindre ses objectifs et finalités et fournir une vision claire et un but à la gestion et aux employés clés à temps.

2.   Processus

La gestion traditionnelle du changement est souvent vue comme un travail ponctuel, de type "big bang". Nos environnements compliqués, d'autre part, exigent de l'agilité. Parce que des transformations complexes contiennent presque toujours des inconnus nécessitant une adaptation à la volée, on ne peut pas pleinement anticiper le meilleur parcours dès le début.

Les organisations doivent délaisser les stratégies de gestion du changement complètement élaborées au profit d'une approche de perception et d'adaptation qui permet l'exploration. Cela implique d'être à l'aise avec l'échec, l'itération et, le plus important, l'expérimentation, qui est le cœur de l'apprentissage.

Par exemple, le processus en chirurgie devrait gérer étroitement les progrès du patient. Cela devrait inclure un processus complet de la prise de rendez-vous à l'arrivée dans la salle d'opération.

Un Data mesh représente un changement de paradigme dans la façon dont les gestionnaires pensent aux plateformes de données et architectures. Data Mesh aborde directement les problèmes au niveau de la plateforme, de l'équipe, de la compétence et du niveau technique.

3.   Personnel

Le personnel est l'un des éléments essentiels du marketing mix aujourd'hui, bien qu'introduit plus tardivement dans le marketing mesh. C'est principalement en raison de la croissance fulgurante de l'industrie des services. Aujourd'hui, même les biens sont vendus par le biais de magasins de détail.

De plus, si les points de vente ne sont pas bien gérés, les produits ne seront pas vendus. Par conséquent, de nos jours, avoir les bonnes personnes est essentiel à la fois dans le mix marketing du produit et du service sous l'approche 5P.

En termes médicaux, le public est également désigné sous l'appellation de patient. Vous pouvez utiliser pubmed search mesh pour rechercher les rubriques mesh sous la hiérarchie mesh. C'est également connu comme la fonctionnalité d'explosion.

L'implémentation lean dans les milieux de soin (patient) a eu un impact positif sur la pratique professionnelle et les résultats des soins de santé. Selon des données de rapport, "Lean est un ensemble de philosophies et de méthodes opérationnelles qui aident à créer une valeur maximale pour le patient en réduisant les déchets et le temps d'attente."

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Les actifs et le capital sont des exemples de biens d'entreprise. Le capital humain, le capital intellectuel, le capital économique et le capital marketing sont tous des exemples de capital organisationnel. Les gestionnaires recherchent et évaluent les besoins organisationnels de l'entreprise ainsi que la valeur de son capital organisationnel. Ils investissent dans le capital humain, intellectuel et marketing tout en augmentant le capital financier.

Ils mettent à profit les biens et le capital organisationnels dans le processus opérationnel de manière à maximiser la valeur de l'entreprise.

5.   Profits

Il n'est pas de bonne gestion de diriger une entreprise sans tenir compte des bénéfices. Les gestionnaires recherchent, apprennent et utilisent des techniques de gestion qui ont le potentiel de fournir une rentabilité à long terme.

Ils prennent des décisions basées sur la conviction que la première étape en affaires est de survivre, la seconde est de gagner de l'argent, et la troisième est de créer de la valeur pour les actionnaires. Les gestionnaires utilisent à la fois des mesures qualitatives et quantitatives pour évaluer le succès de leurs organisations. La lean manufacturing veille à contrôler la performance.

Vous devrez inclure un marketing mesh dans vos exigences marketing. Intégrez l'ensemble de vos efforts de marketing dans une expérience de marque cohérente pour vos consommateurs au fur et à mesure que vous développez votre marketing mix. Considérez les différents effets sur le marketing, la tarification et la procédure des employés.

Pour assurer que vos employés et la technologie qu'ils utilisent puissent communiquer les uns avec les autres, vous devrez utiliser les bons outils. La gestion devrait adopter des changements et des améliorations basés sur les données des clients et du personnel en contact avec les clients. L'une des méthodes qui aidera à gérer et organiser le travail est la gestion Lean. Les gestionnaires Lean peuvent optimiser le service et le processus de production. Les gestionnaires Lean adoptent des principes tels que JIT, Kaizen, Jidoka, etc.

L'approche 5P de Linda (Royaume-Uni)

L'approche 5P est un livre de Linda Miller, du Royaume-Uni, et il a été publié en 2009. C'est l'un des ouvrages les plus complets sur l'approche 5P. Les parents et les professionnels travaillant avec des enfants ou des personnes autistes le trouveront très utile. Il explique ce qu'est l'autisme et comment un cerveau autiste affecte le comportement. Ce livre de Linda Miller se concentre également sur la façon de traiter avec les personnes autistes.

L'approche 5P offre un cadre solide pour la gestion de projet, permettant aux gestionnaires de prendre des décisions créatrices de valeur. En se concentrant sur la planification, les processus, le personnel, les biens et les bénéfices, les organisations peuvent atteindre leurs objectifs de manière efficiente et efficace. L'implémentation de principes lean et l'utilisation d'outils appropriés peuvent encore améliorer les pratiques de gestion, garantissant le succès et la rentabilité à long terme.

Si vous êtes intéressé par des livres qui parlent de ce sujet et de l'adaptabilité de l'approche 5P, alors vous pouvez consulter Amazon (Royaume-Uni) pour "Practical Behaviour Management Solutions for Children and Teens with Autism – The 5P Approach" de Linda Miller